Für unseren Standort in Leverkusen Mitte suchen wir ab dem 24.03.2026 für drei Tage pro Woche eine Lehrkraft für Deutsch als Fremdsprache (m/w/d) auf Honorarbasis mit Zulassung zur Lehrtätigkeit in Integrations- und Berufssprachkursen.

Ihre Aufgabe:

• Erteilung von berufsbezogenem Deutschunterricht auf der Niveaustufe B2
• Vor- und Nachbereitung des Unterrichts
• Unterstützung und Motivation der Kursteilnehmenden zur Erreichung der Lernziele
• Gestaltung einer lebendigen und positiven Atmosphäre im Klassenraum

Sie bringen mit:

• Hochschulabschluss im Bereich Deutsch als Fremdsprache oder im sprachwissenschaftlichen Bereich
• Zulassung zur Lehrtätigkeit in Integrations- und Berufssprachkursen
• Beherrschung der deutschen Sprache auf muttersprachlichem Niveau oder C2-Sprachkenntnisse
• Erfahrung in der Einstufung für Integrations- und Berufssprachkurse von Vorteil

Unser Angebot:

• Vergütung nach den vorgegebenen Sätzen des BAMF
• verlässliche Kursplanung und frühzeitige Einsatzabsprachen
• pädagogische Unterstützung durch Fachkoordination
• angenehme Arbeitsatmosphäre
• Raum für Kreativität und Gestaltungsspielräume

Unterrichtsort: Rathenaustraße 70, 51373 Leverkusen

Unterrichtszeiten: Mo. – Mi. oder Mi. – Fr.; 09:00 – 12:15

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF, max. 5 MB) an

bewerbung@joblev.de.

Inhaltliche Rückfragen zur Stelle richten Sie bitte an Danitza Aragón unter Tel. 0 21 71 – 94 74 31.

Wir freuen uns auf Sie!

Wir, die JOB Service Beschäftigungsförderung Leverkusen gGmbH (JSL), sind eine 100%-ige Tochter der Stadt Leverkusen und suchen ab sofort engagiertes und motiviertes Fachpersonal für die Personalsachbearbeitung (m/w/d) im Rahmen einer Krankheitsvertretung in Vollzeit.

Sie möchten Ihre Kompetenzen sinnvoll in einem kleinen Team einsetzen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben:

• Durchführung aller mit der Lohnbuchhaltung verbundenen Aufgaben
• Erfassung der Einstellungsdaten neuer Mitarbeitender und die Pflege des Zeiterfassungssystems (Primion)
• Übernahme von Projektaufgaben in Zusammenarbeit mit unserem bestehenden Team im Personalbereich
• Bearbeitung sämtlicher Förderanträge für das Personal
• Durchführung der Entgeltabrechnung (nach den Tarifverträgen TVöD und GVP mit SAP HR)
• Bearbeitung von Pfändungen

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung und Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht bzw. die Bereitschaft sich darin einzuarbeiten
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung
• Idealerweise mehrjährige Erfahrung und Kenntnisse im Bereich der Entgeltabrechnung mit SAP HR
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Organisationstalent, Hohe Kommunikationsfähigkeit
• Flexibilität, Belastbarkeit, selbstständiges Arbeiten & Motivation
• Ein routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen

Wir bieten Ihnen:

• Eine Vergütung gemäß Entgeltgruppe 9a TVöD und Vorteile des Tarifvertrages Öffentlicher Dienst (TVöD)
• Flexible Arbeitszeit im Rahmen des TVöD
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit Herz und Verstand
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Ihre Ideen willkommen heißt
• Ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket
• 30 Tage Urlaub/ Jahr
• Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

Bei Interesse senden Sie bitte ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (eine Datei im PDF-Format, maximal 5 MB) bis zum 31.01.2026 an

bewerbung@joblev.de.

Inhaltliche Rückfragen zu der Stelle richten Sie bitte telefonisch an Sylvia Seven (0 21 71 / 94 74 94).

Wir freuen uns auf Sie.

Wir, die JOB Service Beschäftigungsförderung Leverkusen gGmbH (JSL), suchen engagiertes und motiviertes Fachpersonal als Sozialarbeiter (m/w/d) für die Betreuung unserer Teilnehmenden in unseren Qualifizierungs- und Beschäftigungsprojekten in Vollzeit (39 Std./Woche)

Gemeinsam Perspektiven schaffen – Ihre Expertise zählt!

• Individuelle sozialpädagogische Beratung und Begleitung von AGH-Teilnehmenden und Beschäftigten des zweiten Arbeitsmarktes in den täglichen Beschäftigungs- und Qualifizierungsprozessen.
• Unterstützung bei persönlichen, sozialen und arbeitsbezogenen Herausforderungen
• Erstellung und Umsetzung individueller Förderpläne sowie Entwicklung sozialer Integrationsstrategien
• Krisenintervention und lösungsorientierte Kurzberatung
• Durchführung von Gruppenangeboten (z. B. Motivation, Konfliktlösung, Alltagsbewältigung, berufliche Orientierung)
• Kooperation mit Jobcentern, Maßnahmeträgern, Betrieben und Netzwerkpartnern
• Dokumentation, Berichtswesen und Teilnahme an Fallbesprechungen
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der betrieblichen Sozialarbeit und konzeptionellen Angeboten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation (Bachelor, Master, Diplom)
• Erste Erfahrung in der Arbeit mit langzeitarbeitslosen Menschen oder in arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen von Vorteil
• Beratungskompetenz, Empathie und Belastbarkeit; ressourcenorientierte Arbeitsweise
• Kenntnisse im Sozialrecht (SGB II, SGB III, SGB XII, AsylLbG) wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten
• Interkulturelle Kompetenz und Sensibilität im Umgang mit heterogenen Zielgruppen
• Motivation, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Haltung

Wir bieten

• Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem gesellschaftlichem Impact
• Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, innovative Ansätze einzubringen
• Engagiertes, multiprofessionelles Team und kollegiale Beratung
• Fortbildungsangebote
• Vergütung nach TVöD SuE (je nach Vereinbarung) plus zusätzliche Sozialleistungen
• Jobticket, 30 Urlaubstage plus gesetzliche Regenerationstage
• Befristeter Vertrag (1 Jahr) mit Perspektive auf unbefristete Übernahme

Sie möchten Ihre Kompetenzen sinnvoll einsetzen und Menschen auf ihrem Weg unterstützen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF, max. 5 MB) unter Angabe Ihrer gewünschten Wochenarbeitszeit bis zum 31.01.2026 an

bewerbung@joblev.de.

Inhaltliche Rückfragen zu der Stelle richten Sie bitte an Martin Fikenscher (0 21 71 / 94 74 35) und an Nicole Lucia (0 21 71 / 94 74 22).

Wir freuen uns auf Sie.